Great place to work. Great place to be.
Astra Zeneca
Un gran lugar para trabajar. Un gran lugar para vivir.
Objetivo
Atraer talento de todo al mundo para trabajar en los nuevos hubs de Barcelona, Lisboa y Mississauga.
Idea
Convertir el certificado “Great place to work” en un concepto que alinee los valores de marca con los de cada una de las ciudades de destino, porque ir a trabajar a otro país no es solo un cambio de empleo, es un cambio de vida. Las tres campañas internacionales protagonizadas por los propios empleados demuestran que trabajar en AstraZeneca y vivir en esas ciudades es una oportunidad única, un match perfecto.
Capturar la esencia de la ciudad y el espíritu de la compañía para atraer talento y llenar los nuevos hubs.
Destacado
En su comunicación, AstraZeneca resalta los valores que tiene como empresa basados en la diversidad, la inclusión y la multiculturalidad. Unos valores que están muy presentes en la cultura y la forma de vivir de los países de destino. Además, destaca el gran índice de orgullo de pertenencia a una empresa que se dedica a mejorar la salud y la vida de los pacientes.
Difusión
La peculiaridad de ser una campaña para captación de talento obligó a afinar mucho tanto los medios como los mercados. Por ello la campaña se activó en diferentes medios digitales como Linkedin, Meta, Display y Youtube, en países como India, China, USA, Canadá o México con el objetivo de conseguir talento de todo el mundo.
Alcance del Proyecto
CREATIVIDAD
Conceptualización creativa
Copywriting
Dirección de arte
PRODUCCIÓN
Spot digital
Piezas gráficas digitales
MEDIOS
Estrategia, planificación y compra de medios digitales internacionales
Forma parte de un gran lugar.